Ontdek
VIDEO

NAC-personeel schrijft open brief: vierkant achter directeur Eskes

2 september 2013 om 10:29 • Aangepast 28 september 2025 om 21:31

Het personeel van NAC Breda heeft via een open brief het volste vertrouwen te hebben in het beleid van directeur Stefaan Eskes. De positie van de NAC-directeur staat onder druk, omdat de club steeds meer sponsors ziet weglopen, de inkomsten ziet verminderen en weer de begroting niet lijkt te halen.

Profielfoto van Redactie
Geschreven door
Redactie

Ook kampt NAC nog steeds met een miljoenenschuld uit het verleden. Desondanks denken de NAC-medewerkers dat het beleid van Eskes de juiste manier is om uit de problemen te komen. Vandaar deze steunbetuiging per open brief [PDF, 1,3 MB].
De brief is getekend door 24 mensen, waaronder de spelersraad en technische staf. Hij is gericht aan de Raad van Commissarissen, de aandeelhouders, sponsors en NAC-fans.
'Behoefte aan rust en een eenduidig beleid'"Zeker gaat niet alles goed met NAC", is te lezen. "Dat de club nog een lange weg te gaan heeft, wordt door alle medewerkers erkend. Het is echter een organisatie die behoefte heeft aan rust en een eenduidig beleid, om te komen waar wij allemaal (...) met de club naartoe willen."
"In het belang van NAC willen wij dan ook een beroep doen (...) om het huidige beleid en haar directie te ondersteunen. Het belang van NAC gaat boven het individuele belang."
"Van directeur veranderen lost niets op"Leon Aerssens, hoofd veiligheid bij NAC Breda en één van de medewerkers die de brief ondertekende, zegt in een toelichting dat rust bij de club het belangrijker is dan de persoon die in de stoel van de directeur zit: "We hebben last van de onrust, supporters twijfelen of ze wel wedstrijden moeten bezoeken, sponsors twijfelen of ze wel contracten af moeten sluiten. Ik werk intussen zestien jaar hier en heb zeven directeuren gezien. Het wijzigen van een directeur geeft geen rust en verandert niets aan de situatie."

App ons! 👋

Heb je een foutje gezien of heb je een opmerking over dit artikel? Neem dan contact met ons op.