Lumens mocht Turkse werkneemster niet ontslaan in Eindhoven

De Eindhovense welzijnsinstelling Lumens mag een Turkse werkneemster niet ontslaan, omdat ze de Nederlandse taal onvoldoende beheerst. De kantonrechter in Eindhoven heeft dit donderdag bepaald.

Lumens had als goed werkgever moeten zorgen voor de juiste begeleiding en ondersteuning van de gezinscoach. Volgens de kantonrechter was dit nodig toen de eisen voor het functioneren van de vrouw veranderden.

Advocaat Marco Swart zegt dat zijn cliënte niet tegenspreekt dat haar mondelinge Nederlands minder dan gemiddeld is. Ook beaamt ze dat ze slecht verslagen kan schrijven. De raadsman kan niet beoordelen of de uitspraak bijzonder is. Ontslagzaken over taaleisen komt hij in ieder geval zelden tegen.